Surgen nuevas formas de segregación laboral: OIT
Carolina Gómez
Carolina Gómez
México, DF. La Organización Internacional del Trabajo (OIT) emitió su segundo informe sobre discriminación en el ámbito laboral, y en él destaca que a escala global existe una mezcla de fracasos y progresos en el abatimiento de esta modalidad de desigualdad.
Según el organismo el principal avance en el rubro es que 162 estados miembros de la OIT han ratificado los dos convenios existentes al respecto, y de ello se ha derivado la promulgación de diversas leyes protectoras, mientras que la otra cara de la moneda evidencia que han surgido nuevas e incipientes formas de segregación laboral.
Algunas de las formas “recién conocidas” son las basadas en la edad de los trabajadores, especialmente cuando son demasiado jóvenes o añosos; la discriminación por la orientación sexual; en la discapacidad y “en el hecho o en la apariencia de estar infectados con VIH/sida”.
